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3601篇作業范文

學校管理中的溝通問題及解決措施
2024-09-26
UCYP-EMP 155期 高同學
10.00
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學校管理中的溝通問題及解決措施
基于群體動力學理論的組織變革與發展——銀行保函業務
2024-09-26
GUC-EMBA 188期 馮同學
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基于群體動力學理論的組織變革與發展——銀行保函業務
心理熱線平臺的人力資源管理現狀與改進策略
2024-09-26
New Era-GMED 136期 褚同學
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心理熱線平臺的人力資源管理現狀與改進策略
組織行為學
2024-09-26
UCYP-EMBA 55期 陳同學
5.00
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組織行為學
高校圖書館內部管理溝通的案例分析
2024-09-26
GUC-EMBA 148期 朱同學
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高校圖書館內部管理溝通的案例分析
樂得健康組織變革與組織利益最大化關系研究
2024-09-26
UCYP-EMEd 95期 王同學
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樂得健康組織變革與組織利益最大化關系研究
企業人力資源管理探討和企業狀態分析
2024-09-26
UCYP-EDBA 97期 韓同學
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企業人力資源管理探討和企業狀態分析
企業管理溝通及案例分析
2024-09-26
UCYP-EDBA 97期 韓同學
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企業管理溝通及案例分析
越南FPT科技公司及其應用明茨伯格領導力情境理
2024-09-24
GUC-EMEd 214期 梁同學
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越南FPT科技公司及其應用明茨伯格領導力情境理
組織變革的動力及帶來的價值
2024-09-24
New Era-GMBA 226期 徐同學
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組織變革的動力及帶來的價值
組織行為學對企業管理的啟示
2024-09-24
New Era-GMBA 226期 徐同學
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組織行為學對企業管理的啟示
企業管理的三駕馬車:戰略管理、企業文化與績效管理
2024-09-24
UCYP-EMP 145期 劉同學
5.00
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企業管理的三駕馬車:戰略管理、企業文化與績效管理
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